Back to Top

Advies- en informatiepunt (Niet Aangeboren Hersenletsel)

Bezoekadres

Jan Campertstraat 5, 9a ondernemershuis C
6416 SG Heerlen

Telefoon

045 – 561 52 90

Naam locatie

Jobstap Limburg 

Website 

www.jobstap.nl

Type instelling

Re-integratiebureau en jobcoachorganisatie

Contactpersoon 

Carlien Rouschop

Functie 

Vestigingsmanager

E-mail 

rouschop@jobstap.nl

Soort Zorg 

Jobfinding en Jobcoaching 

Werkgebied

Limburg

Capaciteit

N.v.t.

Voorwaarden om gebruik te kunnen maken van het zorgaanbod

Men moet ADL-zelfstandig zijn. De cognitieve vermogens, gedrag en    geografische herkomst moeten (mobiliteit tot) werk mogelijk maken)

Toegang tot aanbod

Cliënt kan zich zelf aanmelden, maar ook werkgever, UWV of andere verwijzende instantie

Wachtlijst

Geen

Meeste ervaring met

  • CVA, traumatisch hersenletsel, tumoren, zuurstofgebrek 
  • Neurologische beperkingen a.g.v. cardiale problemen
  • Burnout a.g.v. bovenstaande problematiek

Disciplines in dienst

In een team van 20: 8 medewerkers gespecialiseerd in NAH

Soort zorg 

  • Jobcoaching: intensieve en kortdurende begeleiding naar en op het werk 
  • Arbeidsgewenning als interventie
  • Jobfinding

Hulpvorm

Arbeidstherapie/begeleiding/rehabilitatie

Het aanbod richt zich op

Re-integratie: terugkeer naar de oorspronkelijke werkplek of  aangepast werk door middel van jobcoaching. Een jobcoach ondersteunt letterlijk enige uren op de ‘job’. Bij preventie van uitval of bij de terugkeer naar werk. Hiertoe pakt deze een aantal dingen op: 

 

  • Structureren van werkzaamheden en taken
  • Stellen van prioriteiten
  • Indelen van werkzaamheden en tijd
  • Onderlinge verwachtingen afstemmen
  • Handvaten bieden aan leidinggevende en collega’s
  • Organiseren randvoorwaarden om het werk heen
  • Communicatie stroomlijnen
  • Verslag uitbrengen aan begin en eind

 

Een jobcoach biedt daarnaast ondersteuning op verschillende  persoonsgebonden terreinen, zoals onder andere:

 

  • Patronen en overtuigingen
  • Stressmanagement
  • Kwaliteiten en valkuilen
  • Energielevel
  • Copingstijlen
  • Balans privé en werk

Eventueel jobfinding: het zoeken naar een andere werkplek.

Bijzonderheden 

Er is structurele samenwerking met Adelante, Orbis, Vie Curie, Brainstudio, bureaus voor arbeidsassessment, arbodiensten, thuisbegeleiding. 

Ons NAH-aanbod is zo speciaal omdat: 

  • Jobstap op de werkplek begeleiding biedt (dichtbij ipv op afstand)
  • Re-integratie zoveel mogelijk parallel aan herstel wordt ingezet
  • Jobstap onafhankelijk te werk gaat

Jobstap biedt door middel van jobcoaching praktische,specialistische begeleiding op de werkplek. Hiermee wordt vaak ‘een andere manier van werken’ aangeleerd waardoor re-integratie beter verloopt.

Door middel van een parallelle of sluitende aanpak op revalidatie of herstel wordt het proces zo optimaal mogelijk vorm gegeven. Een jobcoach biedt prakstische ondersteuning aan de werknemer, maar ook aan de collega’s, werkgever, bedrijfsarts en andere betrokkenen. De insteek is hoe met het NAH om te gaan in het werk en met betrekking tot het functioneren. Bij het re-integreren in je oude of aangepaste baan loop je tegen veel zaken aan; vermoeidheid, gebrek aan concentratie of het vermogen om te organiseren of structureren. Onthouden of aandacht verdelen lukt niet altijd.

De jobcoach heeft letterlijk voeling met wat er gebeurt en is in staat snel realistische uitgangspunten te formuleren. Heb je nog geen baan? Dan helpt de jobfinder je met zoeken. Ook als je een baan gevonden hebt, blijft de jobcoach jou ondersteunen.

Koepelorganisatie

 

Jobstap
Jan Campertstraat 5, 9a ondernemershuis C
6416 SG Heerlen
045-5615290
info@jobstap.nl
www.jobstap.nl 

Page Reader Press Enter to Read Page Content Out Loud Press Enter to Pause or Restart Reading Page Content Out Loud Press Enter to Stop Reading Page Content Out Loud Screen Reader Support